jako że żaden pracodawca nie napisze ile daje kasy (oprócz standardowych tekstów w stylu "atrakcyjnych warunków finansowych" oraz "motywującego systemu premiowego"
) to przydałoby się wszystko, co jest kwestią pozafinansową, czyli jaki system pracy (ile zmian, w jakich godzinach), czy pracujące weekendy, jaki socjal, multisport, opieka medyczna, szkolenia, etc. W skrócie wszystko to, czego człowiek może oczekiwać w zamian za spełnienie wymagań i za wykonanie wspomnianych obowiązków.
